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不斷提高管理水平是企業孜孜以求的目標。公司從引進新的人才，引進新的管理理念，多次請各類咨詢專家到公司做報告、指導，辦學習班，並組織人走出去，向先進企業學習，公司遵循人才興業的理念，引進成熟的專業技術人員及管理人才。現在已經具備了一支高素質的職工隊伍。